产品介绍
技能管理系统功能模块
解放管理烦恼，体验系统功能模块的便捷操作
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用户管理管理用户信息，包括添加、编辑、删除用户，以及分配用户权限。
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技能分类管理维护技能分类体系，方便对技能进行分类和组织。
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技能列表管理管理技能清单，包括添加、编辑、删除技能，以及查看技能的详细信息。
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技能评估对员工的技能进行评估和打分，以便进行技能匹配和发展规划。
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员工技能记录记录员工的技能发展历程，包括技能培训、认证、项目经验等。
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技能需求管理管理组织或项目对特定技能的需求，以便进行人员配置和招聘。
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技能匹配根据员工的技能和组织的技能需求，进行技能匹配和推荐。
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员工技能认证管理员工的技能认证过程，包括申请、审核、认证结果等。
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技能培训管理记录和管理员工参加的技能培训活动，以提升员工的技能水平。
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技能发展计划制定员工的技能发展计划，并跟踪计划的执行和结果。
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技能图谱展示组织或项目的技能图谱，呈现技能之间的关联和发展路径。
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技能报表生成各类技能相关的报表，包括技能分布、技能匹配度等。
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技能补缺策略根据技能需求和员工技能缺口，制定相应的技能补缺策略。
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技能竞赛管理组织技能竞赛活动，促进员工技能的竞争和提升。
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技能社区创建技能交流和分享的社区，方便员工互相学习和合作。
技能管理系统App
技能管理系统App
随时随地，掌握一切
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技能管理查看技能列表，添加新的技能，修改已有技能，删除已有技能。
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成就管理查看成就列表，添加新的成就，修改已有成就，删除已有成就。
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课程管理查看课程列表，添加新的课程，修改已有课程，删除已有课程。
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评估管理查看评估列表，添加新的评估，修改已有评估，删除已有评估。
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用户管理查看用户列表，添加新的用户，修改已有用户，删除已有用户。
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统计分析查看用户学习情况统计数据和图表。
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系统设置进行系统参数设置和权限设定。
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帮助中心提供使用帮助文档和在线客服。
产品子系统统一管理
整合一体，高效管理
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人员管理子系统人员管理子系统主要用于管理组织内部的人员信息，包括员工档案、职位信息、薪酬福利等。通过该子系统可以实现人员信息的录入、查询、修改、删除等功能，为组织提供全面的人力资源管理支持。
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绩效管理子系统绩效管理子系统用于评估和管理组织内部人员的绩效情况。它通过设定绩效指标、制定绩效考核方案、进行绩效评价等方式，帮助组织实现绩效目标的设定和达成。绩效管理子系统还可以提供绩效报表、绩效奖励等功能，为组织的绩效管理提供支持。
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培训管理子系统培训管理子系统主要用于管理组织内部的培训活动。通过该子系统，可以制定培训计划、安排培训课程、登记培训参与人员等。培训管理子系统还可以提供在线学习、培训成绩统计等功能，为组织的人才培养和提升提供支持。
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薪资管理子系统薪资管理子系统用于管理组织内部的薪资核算和发放。它包括薪资结构设计、薪资计算、薪资发放等功能，帮助组织实现薪资的合理管理和控制。薪资管理子系统还可以提供薪资查询、薪资报表等功能，方便员工和管理者了解和管理薪资信息。
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组织管理子系统组织管理子系统主要用于管理组织的结构和层级关系。通过该子系统，可以建立组织机构、设定组织架构、设置权限和角色等。组织管理子系统还可以提供组织图表、组织人员统计等功能，为组织的管理和决策提供支持。
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